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Depressing. Arrogant leadership to deal with. Horrible colleagues.
Was müssen Ihre Mitarbeiter verbessern und wie könnten Sie besser zusammenarbeiten?
Act their age, not their shoe size.
Was muss geändert werden, um die Unternehmenskultur zu verbessern?
100% management turnover. Training. Get rid of bad eggs.
Was braucht das Führungsteam, um besser zu werden?
Retire or quit. They are hostile, rude and run a dictatorship.
Warum fühlen Sie sich unterbewertet und was würde Sie bei Ihrer Vergütung besser fühlen lassen?
Bonus. 401k contribution. Benchmarked against dc and nova, not Gaithersburg pay scale.
Was läuft falsch und wie kann es verbessert werden?
Everything. I really don’t think anything but a new c-suite will help.
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