Messiah College Cultura de la Empresa

5 empleados en Messiah College han revisado Messiah College en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado.

En general, los 5 Messiah College empleados dan su liderazgo una C-, o Bottom 35% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Messiah College no están muy satisfechos con su remuneración total en Messiah College, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 5 Participantes califican su remuneración en Messiah College con C-, o en el máximo Bottom 35% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de Messiah College están generalmente satisfechos con su equipo. 5 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con B-. La mayoría creen que las reuniones de Messiah College son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Messiah College creen que el ambiente en Messiah College es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Messiah College es extremedamente rápido. Cerca 67% de los empleados en Messiah College trabajan 8 horas o menos.

En general, los empleados de Messiah College no están muy contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 5 empleados que participaron creen que su vista futura en Messiah College es positivo.