Stewart's Shops Cultura de la Empresa

97 empleados en Stewart's Shops han revisado Stewart's Shops en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace 2 el mes pasado. dias.

En general, los 97 Stewart's Shops empleados dan su liderazgo una C+, o Top 50% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Stewart's Shops están generalmente satisfechos con su remuneración total en Stewart's Shops, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 97 Participantes califican su remuneración en Stewart's Shops con B-, o en el máximo Top 40% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de Stewart's Shops están generalmente satisfechos con su equipo. 97 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con C. La mayoría creen que las reuniones de Stewart's Shops son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Stewart's Shops creen que el ambiente en Stewart's Shops es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Stewart's Shops es extremedamente rápido. Cerca 75% de los empleados en Stewart's Shops trabajan 8 horas o menos, mientras el 8% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.

En general, los empleados de Stewart's Shops no están muy contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 97 empleados que participaron creen que su vista futura en Stewart's Shops es positivo.