AEVI Cultura de la Empresa
Cultura de AEVI
Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleadosDimensiones de la cultura mejor valoradas
N/A
AEVI Opiniones de empleados
Comentarios positivos de los empleados
¿Qué fue lo que más te gustó del proceso de entrevista?
I liked how quick the process was from start to finish
Revisión de · Publicado hace 3 años
¿Qué es lo que te hace más feliz en el trabajo?
The people I work with
Revisión de Sentimiento · Publicado hace 3 años
¿Qué es lo más positivo de la cultura y el ambiente de tu empresa?
The people make it fun
Revisión de Ambiente · Publicado hace 3 años
Dejar Sabera a AEVI Que Quieres Trabajar Allí
Dejaremos saber a AEVI que estos interesado en trabajar en la compania, manteniendo tu identidad personal anonima. Comparably le dara la oportunidad a AEVI de contratarte. Cuando haya un puesto de trabajo que sea adecuado, haremos que se produzca la coincidencia.
Puntuación de Liderazgo
50
out of 100
¿Calificación de ejecutivos?
90
out of 100
¿Calificación del CEO?
50
out of 100
¿Calificación del supervisor?
Puntuación del Equipo
¿Interacción con colegas?
70
out of 100
¿Calidad de colegas?
Puntuación del Entorno
¿Horas de trabajo por día?
¿Ritmo de trabajo?
¿Ambiente positivo de trabajo?
Puntuación de la Vista Futura
60
out of 100
¿Perspectivas Futuras?
¿Percepción del cliente?
¿Entusiasmado de ir a trabajar?
Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en AEVI
N/A
Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en AEVI
N/A
eNPS
Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"-100
Puntuación eNPS
| 0% | Promoters |
|---|---|
| 0% | Passives |
| 100% | Detractors |
Beneficios y beneficios
- Salud y bienestar
- Seguro dental
- Tiempo libre pagado
- PTO / Política de vacaciones
¿Conoces a alguien que trabaja en AEVI?
Envíales una invitación para valorar la cultura de la empresa.
×