Alamo Group Cultura de la Empresa

25 empleados en Alamo Group han revisado Alamo Group en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado.

En general, los 25 Alamo Group empleados dan su liderazgo una C+, o Top 50% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Alamo Group no están muy satisfechos con su remuneración total en Alamo Group, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 25 Participantes califican su remuneración en Alamo Group con C, o en el máximo Bottom 45% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de Alamo Group están generalmente satisfechos con su equipo. 25 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con B. La mayoría creen que las reuniones de Alamo Group son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Alamo Group creen que el ambiente en Alamo Group es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Alamo Group es moderado. Cerca 40% de los empleados en Alamo Group trabajan 8 horas o menos.

En general, los empleados de Alamo Group están generalmente contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 25 empleados que participaron creen que su vista futura en Alamo Group es positivo.