Allegory Law Cultura de la Empresa

Cultura de Allegory Law

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados

A+

4.7/5

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

Calificación del CEO

A+

Equipo Ejecutivo

A+

Felicidad

A+

Liderazgo/Directiva

A+

Gerente

A+

CEO de Allegory Law

Mejor 5%5% Mejor de empresas de tamaño similar en Comparably

95 /100

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Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en Allegory Law

N/A

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en Allegory Law

N/A

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Mejor 10%10% Mejor de empresas de tamaño similar en Comparably

Puntuación eNPS

83%	Promoters
17%	Passives
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Cultura de Allegory Law de un Vistazo

En general, los 6 Allegory Law empleados dan su liderazgo una A+, o Top 5% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Allegory Law están extremadamente satisfechos con su remuneración total en Allegory Law, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 6 Participantes califican su remuneración en Allegory Law con A, o en el máximo Top 10% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de Allegory Law están extremadamente satisfechos con su equipo. 6 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con A+. La mayoría creen que las reuniones de Allegory Law son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Allegory Law creen que el ambiente en Allegory Law es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Allegory Law es confortablemente rápido. Cerca 67% de los empleados en Allegory Law trabajan 8 horas o menos.

En general, los empleados de Allegory Law están extremadamente contentoss, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 6 empleados que participaron creen que su vista futura en Allegory Law es positivo.

6 empleados en Allegory Law han revisado Allegory Law en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado. En general, los 6 Allegory Law empleados dan su liderazgo una A+, o Top 5% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.Empleados de Allegory Law están extremadamente satisfechos con su remuneración total en Allegory Law, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 6 Participantes califican su remuneración en Allegory Law con A, o en el máximo Top 10% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.En general, empleados de Allegory Law están extremadamente satisfechos con su equipo. 6 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con A+. La mayoría creen que las reuniones de Allegory Law son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.La mayoría de empleados en Allegory Law creen que el ambiente en Allegory Law es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Allegory Law es confortablemente rápido. Cerca 67% de los empleados en Allegory Law trabajan 8 horas o menos.En general, los empleados de Allegory Law están extremadamente contentoss, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 6 empleados que participaron creen que su vista futura en Allegory Law es positivo.

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