Ambassador Cultura de la Empresa

12 empleados en Ambassador han revisado Ambassador en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado.

En general, los 12 Ambassador empleados dan su liderazgo una A, o Top 10% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Ambassador están generalmente satisfechos con su remuneración total en Ambassador, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 12 Participantes califican su remuneración en Ambassador con C+, o en el máximo Top 50% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de Ambassador están satisfechos con su equipo. 12 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con B. La mayoría creen que las reuniones de Ambassador son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Ambassador creen que el ambiente en Ambassador es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Ambassador es confortablemente rápido. Cerca 50% de los empleados en Ambassador trabajan 8 horas o menos.

En general, los empleados de Ambassador están contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 12 empleados que participaron creen que su vista futura en Ambassador es positivo.