Automated Health Systems Cultura de la Empresa

Cultura de Automated Health Systems

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados

3.3/5

La cultura general de Automated Health Systems está clasificada C

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

Equipo

Ambiente

Juntas

C+

Cultura Laboral

C+

Sentimiento

CEO de Automated Health Systems

Bajo 40%40% Bajo de empresas de tamaño similar en Comparably

67 /100

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Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en Automated Health Systems

N/A

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en Automated Health Systems

N/A

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Bajo 40%40% Bajo de empresas de tamaño similar en Comparably

-1

Puntuación eNPS

43%	Promoters
13%	Passives
44%	Detractors

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Cultura de Automated Health Systems de un Vistazo

En general, los 22 Automated Health Systems empleados dan su liderazgo una C, o Bottom 40% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Automated Health Systems no están muy satisfechos con su remuneración total en Automated Health Systems, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 22 Participantes califican su remuneración en Automated Health Systems con C-, o en el máximo Bottom 30% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de Automated Health Systems están extremadamente satisfechos con su equipo. 22 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con B. La mayoría creen que las reuniones de Automated Health Systems son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Automated Health Systems creen que el ambiente en Automated Health Systems es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Automated Health Systems es confortablemente rápido. Cerca 89% de los empleados en Automated Health Systems trabajan 8 horas o menos.

En general, los empleados de Automated Health Systems están generalmente contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 22 empleados que participaron creen que su vista futura en Automated Health Systems es positivo.

22 empleados en Automated Health Systems han revisado Automated Health Systems en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace 2 dias. En general, los 22 Automated Health Systems empleados dan su liderazgo una C, o Bottom 40% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.Empleados de Automated Health Systems no están muy satisfechos con su remuneración total en Automated Health Systems, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 22 Participantes califican su remuneración en Automated Health Systems con C-, o en el máximo Bottom 30% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.En general, empleados de Automated Health Systems están extremadamente satisfechos con su equipo. 22 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con B. La mayoría creen que las reuniones de Automated Health Systems son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.La mayoría de empleados en Automated Health Systems creen que el ambiente en Automated Health Systems es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Automated Health Systems es confortablemente rápido. Cerca 89% de los empleados en Automated Health Systems trabajan 8 horas o menos.En general, los empleados de Automated Health Systems están generalmente contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 22 empleados que participaron creen que su vista futura en Automated Health Systems es positivo.

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