Berkshire Bank Cultura de la Empresa

36 empleados en Berkshire Bank han revisado Berkshire Bank en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado.

En general, los 36 Berkshire Bank empleados dan su liderazgo una C+, o Top 50% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Berkshire Bank no están satisfechos con su remuneración total en Berkshire Bank, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 36 Participantes califican su remuneración en Berkshire Bank con D, o en el máximo Bottom 20% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de Berkshire Bank no están muy satisfechos con su equipo. 36 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con C-. Menos de la mitad creen que las reuniones de Berkshire Bank son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Berkshire Bank creen que el ambiente en Berkshire Bank es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Berkshire Bank es moderado. Cerca 47% de los empleados en Berkshire Bank trabajan 8 horas o menos, mientras el 15% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.

En general, los empleados de Berkshire Bank no están contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 36 empleados que participaron creen que su vista futura en Berkshire Bank es positivo.