Britannia Industries Cultura de la Empresa

40 empleados en Britannia Industries han revisado Britannia Industries en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado.

En general, los 40 Britannia Industries empleados dan su liderazgo una C, o Bottom 45% superior de empresas de tamaño similar . Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Britannia Industries no están muy satisfechos con su remuneración total en Britannia Industries, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 40 Participantes califican su remuneración en Britannia Industries con C, o en el máximo Bottom 40% de compañías de tamaño similar .

En general, empleados de Britannia Industries están generalmente satisfechos con su equipo. 40 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con C-. La mayoría creen que las reuniones de Britannia Industries son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Britannia Industries creen que el ambiente en Britannia Industries es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Britannia Industries es extremedamente rápido. Cerca 60% de los empleados en Britannia Industries trabajan 8 horas o menos, mientras el 20% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.

En general, los empleados de Britannia Industries están contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 40 empleados que participaron creen que su vista futura en Britannia Industries es positivo.