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EMPLEADOS PARTICIPANTES: 9

Calificaciones totales: 165

CEO

Cafe de Coral Cultura de la Empresa

Cultura de Cafe de Coral

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados

3.7/5

La cultura general de Cafe de Coral está clasificada B-

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

Cultura de Oficina

Compensación

A-

Felicidad

A-

Desarollo Profesional

B+

Juntas

CEO de Cafe de Coral

Mejor 50%50% Mejor de empresas de tamaño similar

69 /100

Dejar Sabera a Cafe de Coral Que Quieres Trabajar Allí

Dejaremos saber a Cafe de Coral que estos interesado en trabajar en la compania, manteniendo tu identidad personal anonima. Comparably le dara la oportunidad a Cafe de Coral de contratarte. Cuando haya un puesto de trabajo que sea adecuado, haremos que se produzca la coincidencia.

Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en Cafe de Coral

N/A

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en Cafe de Coral

N/A

eNPS

Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"

Mejor 50%50% Mejor de empresas de tamaño similar

-1

Puntuación eNPS

37%	Promoters
25%	Passives
38%	Detractors

Misión, Visión y Valores

Aprende más

Cultura de Cafe de Coral de un Vistazo

En general, los 9 Cafe de Coral empleados dan su liderazgo una C-, o Bottom 35% superior de empresas de tamaño similar . Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Cafe de Coral están satisfechos con su remuneración total en Cafe de Coral, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 9 Participantes califican su remuneración en Cafe de Coral con A-, o en el máximo Top 15% de compañías de tamaño similar .

En general, empleados de Cafe de Coral no están muy satisfechos con su equipo. 9 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con D. La mayoría creen que las reuniones de Cafe de Coral son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Cafe de Coral creen que el ambiente en Cafe de Coral es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Cafe de Coral es burocrático. Cerca 75% de los empleados en Cafe de Coral trabajan 8 horas o menos, mientras el 25% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.

En general, los empleados de Cafe de Coral están generalmente contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 9 empleados que participaron creen que su vista futura en Cafe de Coral algo que pueden mejorar.

9 empleados en Cafe de Coral han revisado Cafe de Coral en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado. En general, los 9 Cafe de Coral empleados dan su liderazgo una C-, o Bottom 35% superior de empresas de tamaño similar . Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.Empleados de Cafe de Coral están satisfechos con su remuneración total en Cafe de Coral, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 9 Participantes califican su remuneración en Cafe de Coral con A-, o en el máximo Top 15% de compañías de tamaño similar .En general, empleados de Cafe de Coral no están muy satisfechos con su equipo. 9 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con D. La mayoría creen que las reuniones de Cafe de Coral son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.La mayoría de empleados en Cafe de Coral creen que el ambiente en Cafe de Coral es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Cafe de Coral es burocrático. Cerca 75% de los empleados en Cafe de Coral trabajan 8 horas o menos, mientras el 25% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.En general, los empleados de Cafe de Coral están generalmente contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 9 empleados que participaron creen que su vista futura en Cafe de Coral algo que pueden mejorar.

Dejar Sabera a Cafe de Coral Que Quieres Trabajar Allí

Beneficios y beneficios

Salud y bienestar: Seguro de salud

Tiempo libre pagado: PTO / Política de vacaciones

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