Canadian Solar Culture | Comparably
Canadian Solar Inc. (CSI) designs, develops, manufactures and sells solar cell and module products that convert sunlight into electricity leer más
EMPLEADOS
PARTICIPANTES
45
Calificaciones
totales
323

Canadian Solar Cultura de la Empresa

Cultura de Canadian Solar

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados
3.9/5
La cultura general de Canadian Solar está clasificada B

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

CEO de Canadian Solar

Mejor 15%15% Mejor de empresas de tamaño similar en Comparably
Xiaohua Qu Canadian Solar's CEO
Xiaohua Qu
76 /100

Dejar Sabera a Canadian Solar Que Quieres Trabajar Allí

Dejaremos saber a Canadian Solar que estos interesado en trabajar en la compania, manteniendo tu identidad personal anonima. Comparably le dara la oportunidad a Canadian Solar de contratarte. Cuando haya un puesto de trabajo que sea adecuado, haremos que se produzca la coincidencia.

Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en Canadian Solar

N/A

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en Canadian Solar

top 20% Diversidad

Actualmente, Canadian Solar se encuentra en el 20% Mejor de empresas de tamaño similar en Comparably

eNPS

Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"
Mejor 25%25% Mejor de empresas de tamaño similar en Comparably
20
Puntuación eNPS
51%Promoters
18%Passives
31%Detractors

Canadian Solar Video de cultura

Ver todos los medios

Misión, Visión y Valores

The mission to deliver solar powered electricity to millions of people around the globe. Mr. Qu envisioned that one day solar power products would become normal household convenience just like home computers today and a world where more rooftops will have solar than not; where unused and abandoned land is utilized to support global sustainable development for the betterment of everyday lives.

Aprende más

Cultura de Canadian Solar de un Vistazo

45 empleados en Canadian Solar han revisado Canadian Solar en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado.

En general, los 45 Canadian Solar empleados dan su liderazgo una A, o Top 10% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Canadian Solar no están satisfechos con su remuneración total en Canadian Solar, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 45 Participantes califican su remuneración en Canadian Solar con D+, o en el máximo Bottom 25% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de Canadian Solar están satisfechos con su equipo. 45 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con B. La mayoría creen que las reuniones de Canadian Solar son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Canadian Solar creen que el ambiente en Canadian Solar es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Canadian Solar es confortablemente rápido. Cerca 44% de los empleados en Canadian Solar trabajan 8 horas o menos, mientras el 45% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.

En general, los empleados de Canadian Solar están contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 45 empleados que participaron creen que su vista futura en Canadian Solar es positivo.

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Canadian Solar vs Competidores

  1. 1st
    First Solar
    75 / 100
  2. 2nd
    Hanwha Q CELLS
    74 / 100
  3. 3rd
    Canadian Solar
    71 / 100
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Beneficios y beneficios

Salud y bienestar
Seguro de salud
Tiempo libre pagado
PTO / Política de vacaciones
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