Canon Cultura de la Empresa

158 empleados en Canon han revisado Canon en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace 4 dias.

En general, los 158 Canon empleados dan su liderazgo una C-, o Bottom 35% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Canon no están satisfechos con su remuneración total en Canon, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 158 Participantes califican su remuneración en Canon con D, o en el máximo Bottom 20% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de Canon están satisfechos con su equipo. 158 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con B. La mayoría creen que las reuniones de Canon son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Canon creen que el ambiente en Canon es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Canon es confortablemente rápido. Cerca 74% de los empleados en Canon trabajan 8 horas o menos, mientras el 4% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.

En general, los empleados de Canon están generalmente contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 158 empleados que participaron creen que su vista futura en Canon es positivo.