Century Fire Protection Cultura de la Empresa

35 empleados en Century Fire Protection han revisado Century Fire Protection en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado.

En general, los 35 Century Fire Protection empleados dan su liderazgo una D-, o Bottom 10% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Century Fire Protection no están satisfechos con su remuneración total en Century Fire Protection, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 35 Participantes califican su remuneración en Century Fire Protection con F, o en el máximo Bottom 5% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de Century Fire Protection no están satisfechos con su equipo. 35 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con F. Menos de la mitad creen que las reuniones de Century Fire Protection son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Century Fire Protection creen que el ambiente en Century Fire Protection es negativo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Century Fire Protection es extremedamente rápido. Cerca 59% de los empleados en Century Fire Protection trabajan 8 horas o menos, mientras el 6% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.

En general, los empleados de Century Fire Protection no están contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 35 empleados que participaron creen que su vista futura en Century Fire Protection es positivo.