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EMPLEADOS PARTICIPANTES: 12

Calificaciones totales: 153

CEO: Steve Zuckerman

Clipper Magazine Cultura de la Empresa

Cultura de Clipper Magazine

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados

3.8/5

La cultura general de Clipper Magazine está clasificada B

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

Juntas

A+

Bonos y Beneficios

A+

Ambiente

Gerente

Cultura Laboral

CEO de Clipper Magazine

Bajo 20%20% Bajo de empresas de tamaño similar en Comparably

Steve Zuckerman

59 /100

Dejar Sabera a Clipper Magazine Que Quieres Trabajar Allí

Dejaremos saber a Clipper Magazine que estos interesado en trabajar en la compania, manteniendo tu identidad personal anonima. Comparably le dara la oportunidad a Clipper Magazine de contratarte. Cuando haya un puesto de trabajo que sea adecuado, haremos que se produzca la coincidencia.

Visa H1B

En 2019, Clipper Magazine aplico para 1 Visas H1B. De los permisos de trabajo solicitados, 100% fueron aprobados.

Resultado de la solicitud de permiso de trabajo

Total Aplicado

Resultado de aplicaciones H1B

100% Concedido (1 de 1)
0% Negado ( de 1)
0% Retirado La solicitud fue retirada por el empleador antes de la aprobación / rechazo ( de 1)
0% Certificado-retirado La solicitud fue aprobada pero luego retirada por el empleador. ( de 1)

Estos datos se calcularon utilizando datos de fuentes de rendimiento de OFLC.

Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en Clipper Magazine

N/A

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en Clipper Magazine

N/A

eNPS

Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"

Bajo 30%30% Bajo de empresas de tamaño similar en Comparably

-30

Puntuación eNPS

20%	Promoters
30%	Passives
50%	Detractors

Cultura de Clipper Magazine de un Vistazo

En general, los 12 Clipper Magazine empleados dan su liderazgo una B-, o Top 40% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Clipper Magazine están generalmente satisfechos con su remuneración total en Clipper Magazine, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 12 Participantes califican su remuneración en Clipper Magazine con C+, o en el máximo Top 50% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de Clipper Magazine están generalmente satisfechos con su equipo. 12 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con B. La mayoría creen que las reuniones de Clipper Magazine son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Clipper Magazine creen que el ambiente en Clipper Magazine es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Clipper Magazine es extremedamente rápido. Cerca 100% de los empleados en Clipper Magazine trabajan 8 horas o menos.

En general, los empleados de Clipper Magazine están generalmente contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 12 empleados que participaron creen que su vista futura en Clipper Magazine es positivo.

12 empleados en Clipper Magazine han revisado Clipper Magazine en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado. En general, los 12 Clipper Magazine empleados dan su liderazgo una B-, o Top 40% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.Empleados de Clipper Magazine están generalmente satisfechos con su remuneración total en Clipper Magazine, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 12 Participantes califican su remuneración en Clipper Magazine con C+, o en el máximo Top 50% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.En general, empleados de Clipper Magazine están generalmente satisfechos con su equipo. 12 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con B. La mayoría creen que las reuniones de Clipper Magazine son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.La mayoría de empleados en Clipper Magazine creen que el ambiente en Clipper Magazine es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Clipper Magazine es extremedamente rápido. Cerca 100% de los empleados en Clipper Magazine trabajan 8 horas o menos.En general, los empleados de Clipper Magazine están generalmente contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 12 empleados que participaron creen que su vista futura en Clipper Magazine es positivo.

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Beneficios y beneficios

Salud y bienestar: Seguro dental; Seguro de salud

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