Computer Sciences Corp Cultura de la Empresa

12 empleados en Computer Sciences Corp han revisado Computer Sciences Corp en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado.

En general, los 12 Computer Sciences Corp empleados dan su liderazgo una D+, o Bottom 25% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Computer Sciences Corp no están satisfechos con su remuneración total en Computer Sciences Corp, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 12 Participantes califican su remuneración en Computer Sciences Corp con D, o en el máximo Bottom 15% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de Computer Sciences Corp están generalmente satisfechos con su equipo. 12 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con C-. La mayoría creen que las reuniones de Computer Sciences Corp son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Computer Sciences Corp creen que el ambiente en Computer Sciences Corp es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Computer Sciences Corp es confortablemente rápido. Cerca 51% de los empleados en Computer Sciences Corp trabajan 8 horas o menos, mientras el 8% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.

En general, los empleados de Computer Sciences Corp no están contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 12 empleados que participaron creen que su vista futura en Computer Sciences Corp es positivo.