Competitors:

Covestro AG

TriMas Corporation

Printpack

Sealed Air Corporation

Coveris

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EMPLEADOS PARTICIPANTES: 7

Calificaciones totales: 83

CEO: David Mezzanotte

Coveris Cultura de la Empresa

Cultura de Coveris

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados

3.5/5

La cultura general de Coveris está clasificada C+

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

Ambiente

A+

Sentimiento

A+

Cultura Laboral

A+

Calificación del CEO

Compensación

CEO de Coveris

Mejor 10%10% Mejor de empresas de tamaño similar en Comparably

David Mezzanotte

78 /100

Dejar Sabera a Coveris Que Quieres Trabajar Allí

Dejaremos saber a Coveris que estos interesado en trabajar en la compania, manteniendo tu identidad personal anonima. Comparably le dara la oportunidad a Coveris de contratarte. Cuando haya un puesto de trabajo que sea adecuado, haremos que se produzca la coincidencia.

Visa H1B

En 2019, Coveris aplico para 2 Visas H1B.

Resultado de la solicitud de permiso de trabajo

Total Aplicado

Resultado de aplicaciones H1B

0% Concedido ( de 2)
0% Negado ( de 2)
0% Retirado La solicitud fue retirada por el empleador antes de la aprobación / rechazo ( de 2)
100% Certificado-retirado La solicitud fue aprobada pero luego retirada por el empleador. (2 de 2)

Estos datos se calcularon utilizando datos de fuentes de rendimiento de OFLC.

Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en Coveris

N/A

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en Coveris

N/A

eNPS

Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"

Mejor 25%25% Mejor de empresas de tamaño similar en Comparably

Puntuación eNPS

60%	Promoters
0%	Passives
40%	Detractors

Misión, Visión y Valores

OUR MISSION CUSTOMERS Ensure that customers recognize Coveris as a provider of innovative packaging and coatings solutions that: Delivers outstanding customer service and quality Is flexible and quick to respond Invests and grows with them EMPLOYEES Our employees are engaged and empowered to produce world class products in a safe environment We are committed to Operational Excellence, continuous improvement and fact based decision making We are accountable for results

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Cultura de Coveris de un Vistazo

En general, los 7 Coveris empleados dan su liderazgo una C-, o Bottom 30% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Coveris están generalmente satisfechos con su remuneración total en Coveris, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 7 Participantes califican su remuneración en Coveris con B, o en el máximo Top 25% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de Coveris están satisfechos con su equipo. 7 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con B. La mayoría creen que las reuniones de Coveris son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Coveris creen que el ambiente en Coveris es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Coveris es confortablemente rápido. Cerca 100% de los empleados en Coveris trabajan 8 horas o menos.

En general, los empleados de Coveris están extremadamente contentoss, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 7 empleados que participaron creen que su vista futura en Coveris es positivo.

7 empleados en Coveris han revisado Coveris en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado. En general, los 7 Coveris empleados dan su liderazgo una C-, o Bottom 30% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.Empleados de Coveris están generalmente satisfechos con su remuneración total en Coveris, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 7 Participantes califican su remuneración en Coveris con B, o en el máximo Top 25% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.En general, empleados de Coveris están satisfechos con su equipo. 7 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con B. La mayoría creen que las reuniones de Coveris son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.La mayoría de empleados en Coveris creen que el ambiente en Coveris es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Coveris es confortablemente rápido. Cerca 100% de los empleados en Coveris trabajan 8 horas o menos.En general, los empleados de Coveris están extremadamente contentoss, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 7 empleados que participaron creen que su vista futura en Coveris es positivo.

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Coveris vs Competidores

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Beneficios y beneficios

Tiempo libre pagado: PTO / Política de vacaciones; Dias Festivos

Beneficios financieros: 401K / Plan de Retiro

Beneficios de oficina: Espacio de oficina único

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