Curiosity media Culture | Comparably
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Curiosity media Empresa Reclamada
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EMPLEADOS
PARTICIPANTES
20
Calificaciones
totales
441

Curiosity media Cultura de la Empresa

Cultura de Curiosity media

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados
4.4/5
La cultura general de Curiosity media está clasificada A-

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

CEO de Curiosity media

Mejor 5%5% Mejor de empresas de tamaño similar
Chris Cummings Curiosity media's CEO
Chris Cummings
88 /100

Misión, Visión y Valores

By bringing together a world-class team of engineers, content experts, and data scientists Curiosity Media uses cutting-edge technology to build accurate, innovative solutions to help people communicate across Spanish and English. Our flagship product, SpanishDict.com, is the world's top destination for Spanish-English language learners and reaches more than 20 million people each month. Our most beloved features provide users with the state-of-the-art language learning tools including: dictionaries, flashcards, videos, quizzes, games, which are all supported by an active, friendly community. Our language learning app, Fluencia, is built on learning theory and neuroscience and revolutionizes digital learning by providing the most effective way to learn Spanish online. Beyond our mission to transform the way people learn Spanish-English, we focus on our employees being themselves so they can focus on work.

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Cultura de Curiosity media de un Vistazo

20 empleados en Curiosity media han revisado Curiosity media en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado.

En general, los 20 Curiosity media empleados dan su liderazgo una A-, o Top 15% superior de empresas de tamaño similar . Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Curiosity media están extremadamente satisfechos con su remuneración total en Curiosity media, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 20 Participantes califican su remuneración en Curiosity media con A, o en el máximo Top 10% de compañías de tamaño similar .

En general, empleados de Curiosity media están extremadamente satisfechos con su equipo. 20 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con A+. La mayoría creen que las reuniones de Curiosity media son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Curiosity media creen que el ambiente en Curiosity media es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Curiosity media es confortablemente rápido. Cerca 85% de los empleados en Curiosity media trabajan 8 horas o menos.

En general, los empleados de Curiosity media están extremadamente contentoss, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 20 empleados que participaron creen que su vista futura en Curiosity media es positivo.

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Preguntas y respuestas anónimas de Empleados Curiosity media

Preguntas y respuestas más recientes

What should I wear for an interview at Curiosity media?

Preguntado a all employees at Curiosity media

  • I (male) wore a nice button down and nice khakis/chinos for my interview.

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Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en Curiosity media

Mejor
30%

Actualmente, Curiosity media se encuentra en el 30% Mejor de empresas de tamaño similar

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en Curiosity media

N/A

eNPS

Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"
Mejor 20%20% Mejor de empresas de tamaño similar
71
Puntuación eNPS
71%Promoters
29%Passives
0%Detractors

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