DM Cultura de la Empresa

5 empleados en DM han revisado DM en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado.

En general, los 5 DM empleados dan su liderazgo una B, o Top 35% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de DM no están muy satisfechos con su remuneración total en DM, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 5 Participantes califican su remuneración en DM con C-, o en el máximo Bottom 30% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

La mayoría de empleados en DM creen que el ambiente en DM es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en DM es extremedamente rápido. Cerca 50% de los empleados en DM trabajan 8 horas o menos, mientras el 50% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.

En general, los empleados de DM están extremadamente contentoss, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 5 empleados que participaron creen que su vista futura en DM es positivo.