Elite Strategies Cultura de la Empresa

10 empleados en Elite Strategies han revisado Elite Strategies en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado.

En general, los 10 Elite Strategies empleados dan su liderazgo una B, o Top 25% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Elite Strategies están extremadamente satisfechos con su remuneración total en Elite Strategies, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 10 Participantes califican su remuneración en Elite Strategies con A, o en el máximo Top 10% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de Elite Strategies están extremadamente satisfechos con su equipo. 10 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con B. La mayoría creen que las reuniones de Elite Strategies son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Elite Strategies creen que el ambiente en Elite Strategies es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Elite Strategies es extremedamente rápido. Cerca 25% de los empleados en Elite Strategies trabajan 8 horas o menos.

En general, los empleados de Elite Strategies están contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 10 empleados que participaron creen que su vista futura en Elite Strategies es positivo.