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Environmental Systems Design Empresa Reclamada

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EMPLEADOS PARTICIPANTES: 5

Calificaciones totales: 92

CEO: Zac House

Environmental Systems Design Cultura de la Empresa

Cultura de Environmental Systems Design

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados

3.4/5

La cultura general de Environmental Systems Design está clasificada C+

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

Equipo Ejecutivo

B+

Equipo

Liderazgo/Directiva

Retención

eNPS

CEO de Environmental Systems Design

Bajo 40%40% Bajo de empresas de tamaño similar en Comparably

Zac House

65 /100

Dejar Sabera a Environmental Systems Design Que Quieres Trabajar Allí

Dejaremos saber a Environmental Systems Design que estos interesado en trabajar en la compania, manteniendo tu identidad personal anonima. Comparably le dara la oportunidad a Environmental Systems Design de contratarte. Cuando haya un puesto de trabajo que sea adecuado, haremos que se produzca la coincidencia.

Visa H1B

En 2019, Environmental Systems Design aplico para 9 Visas H1B. De los permisos de trabajo solicitados, 100% fueron aprobados.

Resultado de la solicitud de permiso de trabajo

Total Aplicado

Resultado de aplicaciones H1B

100% Concedido (9 de 9)
0% Negado ( de 9)
0% Retirado La solicitud fue retirada por el empleador antes de la aprobación / rechazo ( de 9)
0% Certificado-retirado La solicitud fue aprobada pero luego retirada por el empleador. ( de 9)

Estos datos se calcularon utilizando datos de fuentes de rendimiento de OFLC.

Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en Environmental Systems Design

N/A

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en Environmental Systems Design

N/A

eNPS

Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"

Mejor 35%35% Mejor de empresas de tamaño similar en Comparably

Puntuación eNPS

50%	Promoters
25%	Passives
25%	Detractors

Misión, Visión y Valores

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Cultura de Environmental Systems Design de un Vistazo

En general, los 5 Environmental Systems Design empleados dan su liderazgo una B, o Top 35% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Environmental Systems Design no están muy satisfechos con su remuneración total en Environmental Systems Design, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 5 Participantes califican su remuneración en Environmental Systems Design con D+, o en el máximo Bottom 25% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de Environmental Systems Design están satisfechos con su equipo. 5 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con B. La mayoría creen que las reuniones de Environmental Systems Design son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Environmental Systems Design creen que el ambiente en Environmental Systems Design es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Environmental Systems Design es confortablemente rápido. Cerca 34% de los empleados en Environmental Systems Design trabajan 8 horas o menos, mientras el 33% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.

En general, los empleados de Environmental Systems Design no están muy contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 5 empleados que participaron creen que su vista futura en Environmental Systems Design es positivo.

5 empleados en Environmental Systems Design han revisado Environmental Systems Design en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado. En general, los 5 Environmental Systems Design empleados dan su liderazgo una B, o Top 35% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.Empleados de Environmental Systems Design no están muy satisfechos con su remuneración total en Environmental Systems Design, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 5 Participantes califican su remuneración en Environmental Systems Design con D+, o en el máximo Bottom 25% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.En general, empleados de Environmental Systems Design están satisfechos con su equipo. 5 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con B. La mayoría creen que las reuniones de Environmental Systems Design son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.La mayoría de empleados en Environmental Systems Design creen que el ambiente en Environmental Systems Design es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Environmental Systems Design es confortablemente rápido. Cerca 34% de los empleados en Environmental Systems Design trabajan 8 horas o menos, mientras el 33% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.En general, los empleados de Environmental Systems Design no están muy contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 5 empleados que participaron creen que su vista futura en Environmental Systems Design es positivo.

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Beneficios y beneficios

Salud y bienestar: Seguro dental; Seguro de salud

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