Fairchild Semiconductor Cultura de la Empresa

4 empleados en Fairchild Semiconductor han revisado Fairchild Semiconductor en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado.

En general, los 4 Fairchild Semiconductor empleados dan su liderazgo una B, o Top 35% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Fairchild Semiconductor están generalmente satisfechos con su remuneración total en Fairchild Semiconductor, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 4 Participantes califican su remuneración en Fairchild Semiconductor con B, o en el máximo Top 25% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de Fairchild Semiconductor están generalmente satisfechos con su equipo. 4 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con C. La mayoría creen que las reuniones de Fairchild Semiconductor son efectivas, y menos de la mitad esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Fairchild Semiconductor creen que el ambiente en Fairchild Semiconductor es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Fairchild Semiconductor es burocrático. Cerca 67% de los empleados en Fairchild Semiconductor trabajan 8 horas o menos.

En general, los empleados de Fairchild Semiconductor no están muy contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 4 empleados que participaron creen que su vista futura en Fairchild Semiconductor es positivo.