Farm Boy Cultura de la Empresa

34 empleados en Farm Boy han revisado Farm Boy en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado.

En general, los 34 Farm Boy empleados dan su liderazgo una D-, o Bottom 10% superior de empresas de tamaño similar . Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Farm Boy no están satisfechos con su remuneración total en Farm Boy, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 34 Participantes califican su remuneración en Farm Boy con D-, o en el máximo Bottom 10% de compañías de tamaño similar .

En general, empleados de Farm Boy no están muy satisfechos con su equipo. 34 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con D. Menos de la mitad creen que las reuniones de Farm Boy son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Farm Boy creen que el ambiente en Farm Boy es negativo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Farm Boy es extremedamente rápido. Cerca 60% de los empleados en Farm Boy trabajan 8 horas o menos, mientras el 7% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.

En general, los empleados de Farm Boy no están contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 34 empleados que participaron creen que su vista futura en Farm Boy es positivo.