Flatiron Health Cultura de la Empresa

75 empleados en Flatiron Health han revisado Flatiron Health en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado.

En general, los 75 Flatiron Health empleados dan su liderazgo una C, o Bottom 45% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Flatiron Health están generalmente satisfechos con su remuneración total en Flatiron Health, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 75 Participantes califican su remuneración en Flatiron Health con C+, o en el máximo Top 50% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de Flatiron Health están satisfechos con su equipo. 75 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con B-. La mayoría creen que las reuniones de Flatiron Health son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Flatiron Health creen que el ambiente en Flatiron Health es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Flatiron Health es confortablemente rápido. Cerca 78% de los empleados en Flatiron Health trabajan 8 horas o menos.

En general, los empleados de Flatiron Health están generalmente contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 75 empleados que participaron creen que su vista futura en Flatiron Health es positivo.