Gainwell Technologies Cultura de la Empresa

196 empleados en Gainwell Technologies han revisado Gainwell Technologies en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado.

En general, los 196 Gainwell Technologies empleados dan su liderazgo una A+, o Top 5% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Gainwell Technologies están generalmente satisfechos con su remuneración total en Gainwell Technologies, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 196 Participantes califican su remuneración en Gainwell Technologies con B, o en el máximo Top 30% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de Gainwell Technologies están extremadamente satisfechos con su equipo. 196 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con A+. La mayoría creen que las reuniones de Gainwell Technologies son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Gainwell Technologies creen que el ambiente en Gainwell Technologies es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Gainwell Technologies es confortablemente rápido. Cerca 58% de los empleados en Gainwell Technologies trabajan 8 horas o menos, mientras el 3% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.

En general, los empleados de Gainwell Technologies están extremadamente contentoss, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 196 empleados que participaron creen que su vista futura en Gainwell Technologies es positivo.