Gentherm Cultura de la Empresa

41 empleados en Gentherm han revisado Gentherm en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado.

En general, los 41 Gentherm empleados dan su liderazgo una B, o Top 30% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Gentherm no están muy satisfechos con su remuneración total en Gentherm, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 41 Participantes califican su remuneración en Gentherm con C-, o en el máximo Bottom 30% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de Gentherm están generalmente satisfechos con su equipo. 41 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con C-. Menos de la mitad creen que las reuniones de Gentherm son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Gentherm creen que el ambiente en Gentherm es negativo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Gentherm es confortablemente rápido. Cerca 43% de los empleados en Gentherm trabajan 8 horas o menos.

En general, los empleados de Gentherm están generalmente contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 41 empleados que participaron creen que su vista futura en Gentherm es positivo.