Getaway Cultura de la Empresa

51 empleados en Getaway han revisado Getaway en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado.

En general, los 51 Getaway empleados dan su liderazgo una A+, o Top 5% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Getaway están satisfechos con su remuneración total en Getaway, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 51 Participantes califican su remuneración en Getaway con B+, o en el máximo Top 20% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de Getaway están extremadamente satisfechos con su equipo. 51 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con A+. La mayoría creen que las reuniones de Getaway son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Getaway creen que el ambiente en Getaway es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Getaway es confortablemente rápido. Cerca 86% de los empleados en Getaway trabajan 8 horas o menos.

En general, los empleados de Getaway están extremadamente contentoss, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 51 empleados que participaron creen que su vista futura en Getaway es positivo.