Hand and Stone Spa Cultura de la Empresa

48 empleados en Hand and Stone Spa han revisado Hand and Stone Spa en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace 16 dias.

En general, los 48 Hand and Stone Spa empleados dan su liderazgo una D, o Bottom 20% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Hand and Stone Spa no están satisfechos con su remuneración total en Hand and Stone Spa, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 48 Participantes califican su remuneración en Hand and Stone Spa con F, o en el máximo Bottom 5% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de Hand and Stone Spa no están muy satisfechos con su equipo. 48 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con D. La mayoría creen que las reuniones de Hand and Stone Spa son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Hand and Stone Spa creen que el ambiente en Hand and Stone Spa es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Hand and Stone Spa es extremedamente rápido. Cerca 73% de los empleados en Hand and Stone Spa trabajan 8 horas o menos, mientras el 11% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.

En general, los empleados de Hand and Stone Spa no están muy contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 48 empleados que participaron creen que su vista futura en Hand and Stone Spa es positivo.