Health Net Cultura de la Empresa

31 empleados en Health Net han revisado Health Net en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado.

En general, los 31 Health Net empleados dan su liderazgo una D, o Bottom 20% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Health Net no están muy satisfechos con su remuneración total en Health Net, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 31 Participantes califican su remuneración en Health Net con C-, o en el máximo Bottom 35% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de Health Net están generalmente satisfechos con su equipo. 31 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con C-. La mayoría creen que las reuniones de Health Net son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Health Net creen que el ambiente en Health Net es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Health Net es confortablemente rápido. Cerca 59% de los empleados en Health Net trabajan 8 horas o menos.

En general, los empleados de Health Net no están muy contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 31 empleados que participaron creen que su vista futura en Health Net es positivo.