Hess Corporation Cultura de la Empresa

51 empleados en Hess Corporation han revisado Hess Corporation en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado.

En general, los 51 Hess Corporation empleados dan su liderazgo una D+, o Bottom 25% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Hess Corporation están generalmente satisfechos con su remuneración total en Hess Corporation, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 51 Participantes califican su remuneración en Hess Corporation con C+, o en el máximo Top 50% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de Hess Corporation no están muy satisfechos con su equipo. 51 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con D. Menos de la mitad creen que las reuniones de Hess Corporation son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Hess Corporation creen que el ambiente en Hess Corporation es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Hess Corporation es confortablemente rápido. Cerca 26% de los empleados en Hess Corporation trabajan 8 horas o menos, mientras el 22% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.

En general, los empleados de Hess Corporation no están muy contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 51 empleados que participaron creen que su vista futura en Hess Corporation es positivo.