Hospital IQ Cultura de la Empresa

26 empleados en Hospital IQ han revisado Hospital IQ en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado.

En general, los 26 Hospital IQ empleados dan su liderazgo una C, o Bottom 40% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Hospital IQ están generalmente satisfechos con su remuneración total en Hospital IQ, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 26 Participantes califican su remuneración en Hospital IQ con C, o en el máximo Bottom 40% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de Hospital IQ están satisfechos con su equipo. 26 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con C. La mayoría creen que las reuniones de Hospital IQ son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Hospital IQ creen que el ambiente en Hospital IQ es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Hospital IQ es extremedamente rápido. Cerca 70% de los empleados en Hospital IQ trabajan 8 horas o menos, mientras el 10% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.

En general, los empleados de Hospital IQ están contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 26 empleados que participaron creen que su vista futura en Hospital IQ es positivo.