House of Kaizen Culture

House of Kaizen Cultura de la Empresa

Cultura de House of Kaizen

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados

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Dimensiones de la cultura mejor valoradas

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CEO de House of Kaizen

David Shiell

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Información de la empresa

Dirección

Sitio web: www.houseofkaizen.com

Fundado: 2001

Descripción de la compañía

House of Kaizen brings together Web Liquid Group and NetX, award winning veteran independent digital marketing agencies.

Dejar Sabera a House of Kaizen Que Quieres Trabajar Allí

Dejaremos saber a House of Kaizen que estos interesado en trabajar en la compania, manteniendo tu identidad personal anonima. Comparably le dara la oportunidad a House of Kaizen de contratarte. Cuando haya un puesto de trabajo que sea adecuado, haremos que se produzca la coincidencia.

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Preguntas y respuestas anónimas de Empleados House of Kaizen

Preguntas y respuestas más recientes

How does House of Kaizen make decisions around promotions?

Preguntado a all employees at House of Kaizen

There are career road maps that each employee is given that show you what you need to do in order to reach different levels in the company.

1 respuesta

How's the vacation policy at House of Kaizen?

Preguntado a all employees at House of Kaizen

Generous. You start with 15 days per year of paid time off and then go up to 30 days per year depending on how long you work there. There...

1 respuesta

How's the work life balance at House of Kaizen?

Preguntado a all employees at House of Kaizen

Really good, especially compared with other agencies. Lots of paid time off, holidays and summer Fridays

1 respuesta

What are you most excited about working at House of Kaizen?

Preguntado a all employees at House of Kaizen

Its the people here that make it such a great place to work!

1 respuesta

Puntuación de Liderazgo

Tendencia al alzaLa Puntuación de esta categoría ha mostrado una tendencia al alza del % desde el mes pasado

100

out of 100

¿Calificación de ejecutivos?

100

out of 100

¿Calificación del CEO?

100

out of 100

¿Calificación del supervisor?

Puntuación del Equipo

Tendencia al alzaLa Puntuación de esta categoría ha mostrado una tendencia al alza del % desde el mes pasado

Answer	Percent
Sí	100%
No	0%

Answer	Percent
Sí	100%
No	0%

¿Interacción con colegas?

out of 100

¿Calidad de colegas?

Puntuación del Entorno

Tendencia al alzaLa Puntuación de esta categoría ha mostrado una tendencia al alza del % desde el mes pasado

Answer	Percent
7 o menos	0%
8	100%
10	0%
12	0%
Mas de 12	0%

¿Horas de trabajo por día?

Answer	Percent
Extremadamente rápido	0%
Cómodamente rapido	0%
Moderado	100%
Un poco lento	0%
Burocrático	0%

¿Ritmo de trabajo?

Answer	Percent
Positivo	100%
Negativo	0%

¿Ambiente positivo de trabajo?

Puntuación de la Vista Futura

Tendencia al alzaLa Puntuación de esta categoría ha mostrado una tendencia al alza del % desde el mes pasado

out of 100

¿Perspectivas Futuras?

Answer	Percent
Fantástico	0%
Bueno	100%
Neutral	0%
Malo	0%
Terrible	0%

¿Percepción del cliente?

Answer	Percent
Sí	100%
No	0%

¿Entusiasmado de ir a trabajar?

Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en House of Kaizen

N/A

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en House of Kaizen

N/A

eNPS

Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"

Puntuación eNPS

0%	Promoters
100%	Passives
0%	Detractors

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