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Hubbell Empresa Reclamada

Hubbell designs, manufactures and sells electrical and electronic products. leer más

EMPLEADOS PARTICIPANTES: 82

Calificaciones totales: 606

CEO: David Nord

Hubbell Cultura de la Empresa

Cultura de Hubbell

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados

3.4/5

La cultura general de Hubbell está clasificada C+

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

Cultura de Oficina

Gerente

Liderazgo/Directiva

B-

Sentimiento

B-

eNPS

B-

CEO de Hubbell

Bajo 45%45% Bajo de empresas de tamaño similar en Comparably

David Nord

65 /100

Dejar Sabera a Hubbell Que Quieres Trabajar Allí

Dejaremos saber a Hubbell que estos interesado en trabajar en la compania, manteniendo tu identidad personal anonima. Comparably le dara la oportunidad a Hubbell de contratarte. Cuando haya un puesto de trabajo que sea adecuado, haremos que se produzca la coincidencia.

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Preguntas y respuestas anónimas de Empleados Hubbell

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the interview is fairly simple, they will be more concerned with your salary than your skills. Ok as for the interview is concerned there...

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Visa H1B

En 2019, Hubbell aplico para 5 Visas H1B. De los permisos de trabajo solicitados, 100% fueron aprobados.

Resultado de la solicitud de permiso de trabajo

Total Aplicado

Resultado de aplicaciones H1B

100% Concedido (5 de 5)
0% Negado ( de 5)
0% Retirado La solicitud fue retirada por el empleador antes de la aprobación / rechazo ( de 5)
0% Certificado-retirado La solicitud fue aprobada pero luego retirada por el empleador. ( de 5)

Estos datos se calcularon utilizando datos de fuentes de rendimiento de OFLC.

Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en Hubbell

Bajo

Actualmente, Hubbell se encuentra en el 5% Bajo de empresas de tamaño similar en Comparably

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en Hubbell

N/A

eNPS

Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"

Mejor 40%40% Mejor de empresas de tamaño similar en Comparably

Puntuación eNPS

40%	Promoters
26%	Passives
34%	Detractors

Hubbell Video de cultura

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Misión, Visión y Valores

Hubbell continues the tradition of growth and innovation that it was built on more than a century ago. We are focused on delivering high quality, dependable products. Internally, we are supported by our knowledgeable customer care teams. In the field, we work with our channel partners to deliver our product to market. Our network of distributors and retailers provide sales support, local inventory and expertise for the end-consumer. Together, they form a partnership with Hubbell that has played an important role in supporting our growth throughout our history.

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Cultura de Hubbell de un Vistazo

En general, los 82 Hubbell empleados dan su liderazgo una B-, o Top 40% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Hubbell no están muy satisfechos con su remuneración total en Hubbell, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 82 Participantes califican su remuneración en Hubbell con C-, o en el máximo Bottom 35% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de Hubbell están generalmente satisfechos con su equipo. 82 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con C. La mayoría creen que las reuniones de Hubbell son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Hubbell creen que el ambiente en Hubbell es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Hubbell es moderado. Cerca 63% de los empleados en Hubbell trabajan 8 horas o menos, mientras el 5% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.

En general, los empleados de Hubbell están generalmente contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 82 empleados que participaron creen que su vista futura en Hubbell es positivo.

82 empleados en Hubbell han revisado Hubbell en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado. En general, los 82 Hubbell empleados dan su liderazgo una B-, o Top 40% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.Empleados de Hubbell no están muy satisfechos con su remuneración total en Hubbell, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 82 Participantes califican su remuneración en Hubbell con C-, o en el máximo Bottom 35% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.En general, empleados de Hubbell están generalmente satisfechos con su equipo. 82 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con C. La mayoría creen que las reuniones de Hubbell son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.La mayoría de empleados en Hubbell creen que el ambiente en Hubbell es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Hubbell es moderado. Cerca 63% de los empleados en Hubbell trabajan 8 horas o menos, mientras el 5% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.En general, los empleados de Hubbell están generalmente contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 82 empleados que participaron creen que su vista futura en Hubbell es positivo.