INOX Leisure Cultura de la Empresa

18 empleados en INOX Leisure han revisado INOX Leisure en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado.

En general, los 18 INOX Leisure empleados dan su liderazgo una A, o Top 10% superior de empresas de tamaño similar . Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de INOX Leisure están generalmente satisfechos con su remuneración total en INOX Leisure, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 18 Participantes califican su remuneración en INOX Leisure con B+, o en el máximo Top 20% de compañías de tamaño similar .

En general, empleados de INOX Leisure no están muy satisfechos con su equipo. 18 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con D+. La mayoría creen que las reuniones de INOX Leisure son efectivas, y menos de la mitad esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en INOX Leisure creen que el ambiente en INOX Leisure es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en INOX Leisure es un poco lento. Cerca 60% de los empleados en INOX Leisure trabajan 8 horas o menos.

En general, los empleados de INOX Leisure están contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 18 empleados que participaron creen que su vista futura en INOX Leisure algo que pueden mejorar.