IonQ, Inc Cultura de la Empresa

10 empleados en IonQ, Inc han revisado IonQ, Inc en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado.

En general, los 10 IonQ, Inc empleados dan su liderazgo una D-, o Bottom 10% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de IonQ, Inc están generalmente satisfechos con su remuneración total en IonQ, Inc, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 10 Participantes califican su remuneración en IonQ, Inc con C, o en el máximo Bottom 40% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de IonQ, Inc no están muy satisfechos con su equipo. 10 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con D. La mayoría creen que las reuniones de IonQ, Inc son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en IonQ, Inc creen que el ambiente en IonQ, Inc es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en IonQ, Inc es extremedamente rápido. Cerca 25% de los empleados en IonQ, Inc trabajan 8 horas o menos.

En general, los empleados de IonQ, Inc no están muy contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 10 empleados que participaron creen que su vista futura en IonQ, Inc es positivo.