Kimball International Cultura de la Empresa

20 empleados en Kimball International han revisado Kimball International en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace 7 dias.

En general, los 20 Kimball International empleados dan su liderazgo una B-, o Top 40% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Kimball International están satisfechos con su remuneración total en Kimball International, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 20 Participantes califican su remuneración en Kimball International con B, o en el máximo Top 25% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de Kimball International están extremadamente satisfechos con su equipo. 20 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con A+. La mayoría creen que las reuniones de Kimball International son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Kimball International creen que el ambiente en Kimball International es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Kimball International es extremedamente rápido. Cerca 71% de los empleados en Kimball International trabajan 8 horas o menos.

En general, los empleados de Kimball International están generalmente contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 20 empleados que participaron creen que su vista futura en Kimball International es positivo.