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Kong Inc. Empresa Reclamada

Kong delivers a next-generation API and service lifecycle management platform designed for modern architectures. leer más

EMPLEADOS PARTICIPANTES: 16

Calificaciones totales: 212

CEO: Augusto Marietti

Kong Inc. Cultura de la Empresa

Cultura de Kong Inc.

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados

3.4/5

La cultura general de Kong Inc. está clasificada C+

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

Bonos y Beneficios

B+

Compensación

Felicidad

Liderazgo/Directiva

B-

Gerente

B-

CEO de Kong Inc.

Mejor 50%50% Mejor de empresas de tamaño similar en Comparably

Augusto Marietti

72 /100

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Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en Kong Inc.

N/A

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en Kong Inc.

N/A

eNPS

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Mejor 50%50% Mejor de empresas de tamaño similar en Comparably

Puntuación eNPS

50%	Promoters
21%	Passives
29%	Detractors

Cultura de Kong Inc. de un Vistazo

En general, los 16 Kong Inc. empleados dan su liderazgo una B-, o Top 40% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Kong Inc. están satisfechos con su remuneración total en Kong Inc., que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 16 Participantes califican su remuneración en Kong Inc. con B, o en el máximo Top 35% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de Kong Inc. están generalmente satisfechos con su equipo. 16 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con C-. La mayoría creen que las reuniones de Kong Inc. son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Kong Inc. creen que el ambiente en Kong Inc. es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Kong Inc. es extremedamente rápido. Cerca 56% de los empleados en Kong Inc. trabajan 8 horas o menos, mientras el 11% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.

En general, los empleados de Kong Inc. están generalmente contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 16 empleados que participaron creen que su vista futura en Kong Inc. es positivo.

16 empleados en Kong Inc. han revisado Kong Inc. en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado. En general, los 16 Kong Inc. empleados dan su liderazgo una B-, o Top 40% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.Empleados de Kong Inc. están satisfechos con su remuneración total en Kong Inc., que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 16 Participantes califican su remuneración en Kong Inc. con B, o en el máximo Top 35% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.En general, empleados de Kong Inc. están generalmente satisfechos con su equipo. 16 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con C-. La mayoría creen que las reuniones de Kong Inc. son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.La mayoría de empleados en Kong Inc. creen que el ambiente en Kong Inc. es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Kong Inc. es extremedamente rápido. Cerca 56% de los empleados en Kong Inc. trabajan 8 horas o menos, mientras el 11% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.En general, los empleados de Kong Inc. están generalmente contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 16 empleados que participaron creen que su vista futura en Kong Inc. es positivo.

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