Lumiere Children's Therapy Cultura de la Empresa

Cultura de Lumiere Children's Therapy

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados

2.2/5

La cultura general de Lumiere Children's Therapy está clasificada F

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

Calificación del CEO

Compensación

Ambiente

Equipo Ejecutivo

Felicidad

CEO de Lumiere Children's Therapy

Bajo 5%5% Bajo de empresas de tamaño similar

10 /100

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Dejaremos saber a Lumiere Children's Therapy que estos interesado en trabajar en la compania, manteniendo tu identidad personal anonima. Comparably le dara la oportunidad a Lumiere Children's Therapy de contratarte. Cuando haya un puesto de trabajo que sea adecuado, haremos que se produzca la coincidencia.

Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en Lumiere Children's Therapy

N/A

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en Lumiere Children's Therapy

N/A

eNPS

Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"

Bajo 5%5% Bajo de empresas de tamaño similar

-100

Puntuación eNPS

0%	Promoters
0%	Passives
100%	Detractors

Cultura de Lumiere Children's Therapy de un Vistazo

En general, los 4 Lumiere Children's Therapy empleados dan su liderazgo una F, o Bottom 5% superior de empresas de tamaño similar . Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Lumiere Children's Therapy no están satisfechos con su remuneración total en Lumiere Children's Therapy, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 4 Participantes califican su remuneración en Lumiere Children's Therapy con F, o en el máximo Bottom 5% de compañías de tamaño similar .

En general, empleados de Lumiere Children's Therapy no están satisfechos con su equipo. 4 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con F. Menos de la mitad creen que las reuniones de Lumiere Children's Therapy son efectivas, y menos de la mitad esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Lumiere Children's Therapy creen que el ambiente en Lumiere Children's Therapy es negativo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Lumiere Children's Therapy es burocrático. Cerca 33% de los empleados en Lumiere Children's Therapy trabajan 8 horas o menos, mientras el 34% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.

En general, los empleados de Lumiere Children's Therapy no están contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 4 empleados que participaron creen que su vista futura en Lumiere Children's Therapy algo que pueden mejorar.

4 empleados en Lumiere Children's Therapy han revisado Lumiere Children's Therapy en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado. En general, los 4 Lumiere Children's Therapy empleados dan su liderazgo una F, o Bottom 5% superior de empresas de tamaño similar . Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.Empleados de Lumiere Children's Therapy no están satisfechos con su remuneración total en Lumiere Children's Therapy, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 4 Participantes califican su remuneración en Lumiere Children's Therapy con F, o en el máximo Bottom 5% de compañías de tamaño similar .En general, empleados de Lumiere Children's Therapy no están satisfechos con su equipo. 4 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con F. Menos de la mitad creen que las reuniones de Lumiere Children's Therapy son efectivas, y menos de la mitad esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.La mayoría de empleados en Lumiere Children's Therapy creen que el ambiente en Lumiere Children's Therapy es negativo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Lumiere Children's Therapy es burocrático. Cerca 33% de los empleados en Lumiere Children's Therapy trabajan 8 horas o menos, mientras el 34% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.En general, los empleados de Lumiere Children's Therapy no están contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 4 empleados que participaron creen que su vista futura en Lumiere Children's Therapy algo que pueden mejorar.

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