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MapQuest Empresa Reclamada

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EMPLEADOS PARTICIPANTES: 7

Calificaciones totales: 73

CEO: Brian McMahon

MapQuest Cultura de la Empresa

Cultura de MapQuest

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados

3.0/5

La cultura general de MapQuest está clasificada C-

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

Ambiente

A-

Desarollo Profesional

Felicidad

B-

Juntas

B-

Bonos y Beneficios

C+

CEO de MapQuest

Bajo 10%10% Bajo de empresas de tamaño similar en Comparably

Brian McMahon

50 /100

Dejar Sabera a MapQuest Que Quieres Trabajar Allí

Dejaremos saber a MapQuest que estos interesado en trabajar en la compania, manteniendo tu identidad personal anonima. Comparably le dara la oportunidad a MapQuest de contratarte. Cuando haya un puesto de trabajo que sea adecuado, haremos que se produzca la coincidencia.

Visa H1B

En 2019, MapQuest aplico para 4 Visas H1B. De los permisos de trabajo solicitados, 50% fueron aprobados.

Resultado de la solicitud de permiso de trabajo

Total Aplicado

Resultado de aplicaciones H1B

50% Concedido (2 de 4)
0% Negado ( de 4)
0% Retirado La solicitud fue retirada por el empleador antes de la aprobación / rechazo ( de 4)
50% Certificado-retirado La solicitud fue aprobada pero luego retirada por el empleador. (2 de 4)

Estos datos se calcularon utilizando datos de fuentes de rendimiento de OFLC.

Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en MapQuest

N/A

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en MapQuest

N/A

eNPS

Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"

Bajo 10%10% Bajo de empresas de tamaño similar en Comparably

-75

Puntuación eNPS

0%	Promoters
25%	Passives
75%	Detractors

MapQuest Video de cultura

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Cultura de MapQuest de un Vistazo

En general, los 7 MapQuest empleados dan su liderazgo una D-, o Bottom 10% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de MapQuest están generalmente satisfechos con su remuneración total en MapQuest, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 7 Participantes califican su remuneración en MapQuest con C, o en el máximo Bottom 45% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de MapQuest están satisfechos con su equipo. 7 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con C+. La mayoría creen que las reuniones de MapQuest son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en MapQuest creen que el ambiente en MapQuest es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en MapQuest es extremedamente rápido. Cerca 50% de los empleados en MapQuest trabajan 8 horas o menos.

En general, los empleados de MapQuest no están contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 7 empleados que participaron creen que su vista futura en MapQuest es positivo.

7 empleados en MapQuest han revisado MapQuest en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado. En general, los 7 MapQuest empleados dan su liderazgo una D-, o Bottom 10% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.Empleados de MapQuest están generalmente satisfechos con su remuneración total en MapQuest, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 7 Participantes califican su remuneración en MapQuest con C, o en el máximo Bottom 45% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.En general, empleados de MapQuest están satisfechos con su equipo. 7 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con C+. La mayoría creen que las reuniones de MapQuest son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.La mayoría de empleados en MapQuest creen que el ambiente en MapQuest es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en MapQuest es extremedamente rápido. Cerca 50% de los empleados en MapQuest trabajan 8 horas o menos.En general, los empleados de MapQuest no están contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 7 empleados que participaron creen que su vista futura en MapQuest es positivo.

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