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EMPLEADOS PARTICIPANTES: 6

Calificaciones totales: 110

CEO: Paul Marcus

Marcus & Partners Cultura de la Empresa

Cultura de Marcus & Partners

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados

3.9/5

La cultura general de Marcus & Partners está clasificada B

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

Calificación del CEO

A+

Compensación

A+

Juntas

A+

Felicidad

Bonos y Beneficios

CEO de Marcus & Partners

Mejor 5%5% Mejor de empresas de tamaño similar en Comparably

Paul Marcus

85 /100

Dejar Sabera a Marcus & Partners Que Quieres Trabajar Allí

Dejaremos saber a Marcus & Partners que estos interesado en trabajar en la compania, manteniendo tu identidad personal anonima. Comparably le dara la oportunidad a Marcus & Partners de contratarte. Cuando haya un puesto de trabajo que sea adecuado, haremos que se produzca la coincidencia.

Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en Marcus & Partners

N/A

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en Marcus & Partners

Bajo

45%

Actualmente, Marcus & Partners se encuentra en el 45% Bajo de empresas de tamaño similar en Comparably

eNPS

Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"

Mejor 50%50% Mejor de empresas de tamaño similar en Comparably

Puntuación eNPS

33%	Promoters
34%	Passives
33%	Detractors

Misión, Visión y Valores

Aprende más

Cultura de Marcus & Partners de un Vistazo

En general, los 6 Marcus & Partners empleados dan su liderazgo una B, o Top 30% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Marcus & Partners están extremadamente satisfechos con su remuneración total en Marcus & Partners, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 6 Participantes califican su remuneración en Marcus & Partners con A+, o en el máximo Top 5% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de Marcus & Partners están satisfechos con su equipo. 6 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con B-. La mayoría creen que las reuniones de Marcus & Partners son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Marcus & Partners creen que el ambiente en Marcus & Partners es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Marcus & Partners es moderado. Cerca 67% de los empleados en Marcus & Partners trabajan 8 horas o menos.

En general, los empleados de Marcus & Partners están generalmente contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 6 empleados que participaron creen que su vista futura en Marcus & Partners es positivo.

6 empleados en Marcus & Partners han revisado Marcus & Partners en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado. En general, los 6 Marcus & Partners empleados dan su liderazgo una B, o Top 30% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.Empleados de Marcus & Partners están extremadamente satisfechos con su remuneración total en Marcus & Partners, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 6 Participantes califican su remuneración en Marcus & Partners con A+, o en el máximo Top 5% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.En general, empleados de Marcus & Partners están satisfechos con su equipo. 6 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con B-. La mayoría creen que las reuniones de Marcus & Partners son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.La mayoría de empleados en Marcus & Partners creen que el ambiente en Marcus & Partners es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Marcus & Partners es moderado. Cerca 67% de los empleados en Marcus & Partners trabajan 8 horas o menos.En general, los empleados de Marcus & Partners están generalmente contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 6 empleados que participaron creen que su vista futura en Marcus & Partners es positivo.

Dejar Sabera a Marcus & Partners Que Quieres Trabajar Allí

Beneficios y beneficios

Salud y bienestar: Seguro de salud

Tiempo libre pagado: PTO / Política de vacaciones

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