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EMPLEADOS PARTICIPANTES: 3

Calificaciones totales: 107

CEO

MDLinx Cultura de la Empresa

Cultura de MDLinx

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados

3.8/5

La cultura general de MDLinx está clasificada B

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

Felicidad

A+

Compensación

Juntas

A-

Ambiente

B+

Bonos y Beneficios

B+

CEO de MDLinx

Bajo 20%20% Bajo de empresas de tamaño similar en Comparably

57 /100

Dejar Sabera a MDLinx Que Quieres Trabajar Allí

Dejaremos saber a MDLinx que estos interesado en trabajar en la compania, manteniendo tu identidad personal anonima. Comparably le dara la oportunidad a MDLinx de contratarte. Cuando haya un puesto de trabajo que sea adecuado, haremos que se produzca la coincidencia.

Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en MDLinx

N/A

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en MDLinx

N/A

eNPS

Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"

Bajo 30%30% Bajo de empresas de tamaño similar en Comparably

-33

Puntuación eNPS

0%	Promoters
67%	Passives
33%	Detractors

Cultura de MDLinx de un Vistazo

En general, los 3 MDLinx empleados dan su liderazgo una B, o Top 35% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de MDLinx están satisfechos con su remuneración total en MDLinx, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 3 Participantes califican su remuneración en MDLinx con A, o en el máximo Top 10% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de MDLinx no están muy satisfechos con su equipo. 3 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con C-. La mayoría creen que las reuniones de MDLinx son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en MDLinx creen que el ambiente en MDLinx es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en MDLinx es confortablemente rápido. Cerca 34% de los empleados en MDLinx trabajan 8 horas o menos, mientras el 33% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.

En general, los empleados de MDLinx están generalmente contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 3 empleados que participaron creen que su vista futura en MDLinx es positivo.

3 empleados en MDLinx han revisado MDLinx en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado. En general, los 3 MDLinx empleados dan su liderazgo una B, o Top 35% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.Empleados de MDLinx están satisfechos con su remuneración total en MDLinx, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 3 Participantes califican su remuneración en MDLinx con A, o en el máximo Top 10% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.En general, empleados de MDLinx no están muy satisfechos con su equipo. 3 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con C-. La mayoría creen que las reuniones de MDLinx son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.La mayoría de empleados en MDLinx creen que el ambiente en MDLinx es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en MDLinx es confortablemente rápido. Cerca 34% de los empleados en MDLinx trabajan 8 horas o menos, mientras el 33% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.En general, los empleados de MDLinx están generalmente contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 3 empleados que participaron creen que su vista futura en MDLinx es positivo.

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Beneficios y beneficios

Salud y bienestar: Seguro dental; Seguro de salud

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