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EMPLEADOS PARTICIPANTES: 3

Calificaciones totales: 91

CEO: T. J. Chung

Navman Wireless Cultura de la Empresa

Cultura de Navman Wireless

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados

3.3/5

La cultura general de Navman Wireless está clasificada C

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

Calificación del CEO

A+

eNPS

C+

Liderazgo/Directiva

Cultura Laboral

Sentimiento

C-

CEO de Navman Wireless

Mejor 5%5% Mejor de empresas de tamaño similar en Comparably

T. J. Chung

87 /100

Dejar Sabera a Navman Wireless Que Quieres Trabajar Allí

Dejaremos saber a Navman Wireless que estos interesado en trabajar en la compania, manteniendo tu identidad personal anonima. Comparably le dara la oportunidad a Navman Wireless de contratarte. Cuando haya un puesto de trabajo que sea adecuado, haremos que se produzca la coincidencia.

Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en Navman Wireless

N/A

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en Navman Wireless

N/A

eNPS

Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"

Mejor 50%50% Mejor de empresas de tamaño similar en Comparably

Puntuación eNPS

33%	Promoters
34%	Passives
33%	Detractors

Misión, Visión y Valores

To provide the most effective technologies allowing companies to be more efficient, safe and compliant with Government regulations.

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Cultura de Navman Wireless de un Vistazo

En general, los 3 Navman Wireless empleados dan su liderazgo una C, o Bottom 40% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

En general, los empleados de Navman Wireless no están muy contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 3 empleados que participaron creen que su vista futura en Navman Wireless es positivo.

3 empleados en Navman Wireless han revisado Navman Wireless en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado. En general, los 3 Navman Wireless empleados dan su liderazgo una C, o Bottom 40% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.En general, los empleados de Navman Wireless no están muy contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 3 empleados que participaron creen que su vista futura en Navman Wireless es positivo.

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Beneficios y beneficios

Salud y bienestar: Seguro de salud

Tiempo libre pagado: PTO / Política de vacaciones

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