Nederman Holding AB is a supplier of products & systems in environmental technology, focusing on air filtration & recycling. Its segments include metal fabrication, fiber-based & other industries, process industry and energy & auto industry aftermarket. leer más

EMPLEADOS PARTICIPANTES: 4

Calificaciones totales: 51

CEO: Sven Kristensson

Nederman Group Cultura de la Empresa

Cultura de Nederman Group

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados

2.2/5

La cultura general de Nederman Group está clasificada F

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

Ambiente

Bonos y Beneficios

Compensación

Felicidad

D-

Juntas

D-

CEO de Nederman Group

Bajo 5%5% Bajo de empresas de tamaño similar

Sven Kristensson

33 /100

Dejar Sabera a Nederman Group Que Quieres Trabajar Allí

Dejaremos saber a Nederman Group que estos interesado en trabajar en la compania, manteniendo tu identidad personal anonima. Comparably le dara la oportunidad a Nederman Group de contratarte. Cuando haya un puesto de trabajo que sea adecuado, haremos que se produzca la coincidencia.

Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en Nederman Group

N/A

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en Nederman Group

N/A

eNPS

Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"

Bajo 5%5% Bajo de empresas de tamaño similar

-100

Puntuación eNPS

0%	Promoters
0%	Passives
100%	Detractors

Misión, Visión y Valores

Nederman's expertise and turnkey solutions within industrial air filtration protect people, planet and production from the harmful effects of industrial processes. In this way, Nederman helps to create safe workspaces, efficient production and significant environmental benefits.

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Cultura de Nederman Group de un Vistazo

En general, los 4 Nederman Group empleados dan su liderazgo una F, o Bottom 5% superior de empresas de tamaño similar . Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Nederman Group no están satisfechos con su remuneración total en Nederman Group, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 4 Participantes califican su remuneración en Nederman Group con D, o en el máximo Bottom 15% de compañías de tamaño similar .

En general, empleados de Nederman Group no están satisfechos con su equipo. 4 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con F. Menos de la mitad creen que las reuniones de Nederman Group son efectivas, y menos de la mitad esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Nederman Group creen que el ambiente en Nederman Group es negativo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Nederman Group es moderado. Cerca 100% de los empleados en Nederman Group trabajan 8 horas o menos.

En general, los empleados de Nederman Group no están contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 4 empleados que participaron creen que su vista futura en Nederman Group es positivo.

4 empleados en Nederman Group han revisado Nederman Group en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado. En general, los 4 Nederman Group empleados dan su liderazgo una F, o Bottom 5% superior de empresas de tamaño similar . Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.Empleados de Nederman Group no están satisfechos con su remuneración total en Nederman Group, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 4 Participantes califican su remuneración en Nederman Group con D, o en el máximo Bottom 15% de compañías de tamaño similar .En general, empleados de Nederman Group no están satisfechos con su equipo. 4 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con F. Menos de la mitad creen que las reuniones de Nederman Group son efectivas, y menos de la mitad esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.La mayoría de empleados en Nederman Group creen que el ambiente en Nederman Group es negativo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Nederman Group es moderado. Cerca 100% de los empleados en Nederman Group trabajan 8 horas o menos.En general, los empleados de Nederman Group no están contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 4 empleados que participaron creen que su vista futura en Nederman Group es positivo.

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Beneficios y beneficios

Salud y bienestar: Seguro dental; Seguro de salud

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