New Home Company Cultura de la Empresa

3 empleados en New Home Company han revisado New Home Company en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado.

En general, los 3 New Home Company empleados dan su liderazgo una C, o Bottom 45% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de New Home Company están extremadamente satisfechos con su remuneración total en New Home Company , que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 3 Participantes califican su remuneración en New Home Company con A+, o en el máximo Top 5% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de New Home Company están generalmente satisfechos con su equipo. 3 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con C+. La mayoría creen que las reuniones de New Home Company son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en New Home Company creen que el ambiente en New Home Company es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en New Home Company es un poco lento. Cerca 67% de los empleados en New Home Company trabajan 8 horas o menos, mientras el 33% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.

En general, los empleados de New Home Company están contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 3 empleados que participaron creen que su vista futura en New Home Company es positivo.