Norwex Cultura de la Empresa

Cultura de Norwex

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados

2.2/5

La cultura general de Norwex está clasificada F

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

Retención

eNPS

Sentimiento

D-

Calificación del CEO

Liderazgo/Directiva

CEO de Norwex

Bajo 5%5% Bajo de empresas de tamaño similar en Comparably

38 /100

Dejar Sabera a Norwex Que Quieres Trabajar Allí

Dejaremos saber a Norwex que estos interesado en trabajar en la compania, manteniendo tu identidad personal anonima. Comparably le dara la oportunidad a Norwex de contratarte. Cuando haya un puesto de trabajo que sea adecuado, haremos que se produzca la coincidencia.

Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en Norwex

N/A

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en Norwex

N/A

eNPS

Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"

Bajo 15%15% Bajo de empresas de tamaño similar en Comparably

-50

Puntuación eNPS

25%	Promoters
0%	Passives
75%	Detractors

Misión, Visión y Valores

Improving quality of life by radically reducing chemicals in our homes.

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Cultura de Norwex de un Vistazo

En general, los 5 Norwex empleados dan su liderazgo una F, o Bottom 5% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

En general, los empleados de Norwex no están contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 5 empleados que participaron creen que su vista futura en Norwex neutrales.

5 empleados en Norwex han revisado Norwex en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado. En general, los 5 Norwex empleados dan su liderazgo una F, o Bottom 5% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.En general, los empleados de Norwex no están contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 5 empleados que participaron creen que su vista futura en Norwex neutrales.

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