Open Book Extracts Culture | Comparably
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Open Book Extracts Empresa Reclamada
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EMPLEADOS
PARTICIPANTES
4
Calificaciones
totales
20

Open Book Extracts Cultura de la Empresa

Cultura de Open Book Extracts

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados
N/A

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

CEO de Open Book Extracts

Mejor 5%5% Mejor de empresas de tamaño similar en Comparably
 Open Book Extracts' CEO
93 /100

Dejar Sabera a Open Book Extracts Que Quieres Trabajar Allí

Dejaremos saber a Open Book Extracts que estos interesado en trabajar en la compania, manteniendo tu identidad personal anonima. Comparably le dara la oportunidad a Open Book Extracts de contratarte. Cuando haya un puesto de trabajo que sea adecuado, haremos que se produzca la coincidencia.

Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en Open Book Extracts

N/A

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en Open Book Extracts

N/A

eNPS

Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"
Bajo 10%10% Bajo de empresas de tamaño similar en Comparably
-75
Puntuación eNPS
0%Promoters
25%Passives
75%Detractors

Cultura de Open Book Extracts de un Vistazo

4 empleados en Open Book Extracts han revisado Open Book Extracts en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado.

En general, los 4 Open Book Extracts empleados dan su liderazgo una C+, o Top 50% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

En general, los empleados de Open Book Extracts no están contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 4 empleados que participaron creen que su vista futura en Open Book Extracts algo que pueden mejorar.

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