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OwnerIQ

OwnerIQ provides online advertising solutions and marketing channels for brands, retailers, and manufacturers. leer más

EMPLEADOS PARTICIPANTES: 5

Calificaciones totales: 117

CEO: Jay Habegger

OwnerIQ Cultura de la Empresa

Cultura de OwnerIQ

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados

3.9/5

La cultura general de OwnerIQ está clasificada B

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

Calificación del CEO

A+

Felicidad

A+

Retención

Compensación

A-

Juntas

A-

CEO de OwnerIQ

Mejor 5%5% Mejor de empresas de tamaño similar en Comparably

Jay Habegger

83 /100

Dejar Sabera a OwnerIQ Que Quieres Trabajar Allí

Dejaremos saber a OwnerIQ que estos interesado en trabajar en la compania, manteniendo tu identidad personal anonima. Comparably le dara la oportunidad a OwnerIQ de contratarte. Cuando haya un puesto de trabajo que sea adecuado, haremos que se produzca la coincidencia.

Visa H1B

En 2019, OwnerIQ aplico para 1 Visas H1B. De los permisos de trabajo solicitados, 100% fueron aprobados.

Resultado de la solicitud de permiso de trabajo

Total Aplicado

Resultado de aplicaciones H1B

100% Concedido (1 de 1)
0% Negado ( de 1)
0% Retirado La solicitud fue retirada por el empleador antes de la aprobación / rechazo ( de 1)
0% Certificado-retirado La solicitud fue aprobada pero luego retirada por el empleador. ( de 1)

Estos datos se calcularon utilizando datos de fuentes de rendimiento de OFLC.

Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en OwnerIQ

N/A

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en OwnerIQ

N/A

eNPS

Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"

Mejor 50%50% Mejor de empresas de tamaño similar en Comparably

Puntuación eNPS

50%	Promoters
0%	Passives
50%	Detractors

Cultura de OwnerIQ de un Vistazo

En general, los 5 OwnerIQ empleados dan su liderazgo una B, o Top 30% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de OwnerIQ están satisfechos con su remuneración total en OwnerIQ, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 5 Participantes califican su remuneración en OwnerIQ con A-, o en el máximo Top 15% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de OwnerIQ están generalmente satisfechos con su equipo. 5 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con C+. La mayoría creen que las reuniones de OwnerIQ son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en OwnerIQ creen que el ambiente en OwnerIQ es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en OwnerIQ es extremedamente rápido. Cerca 33% de los empleados en OwnerIQ trabajan 8 horas o menos, mientras el 33% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.

En general, los empleados de OwnerIQ no están muy contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 5 empleados que participaron creen que su vista futura en OwnerIQ algo que pueden mejorar.

5 empleados en OwnerIQ han revisado OwnerIQ en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado. En general, los 5 OwnerIQ empleados dan su liderazgo una B, o Top 30% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.Empleados de OwnerIQ están satisfechos con su remuneración total en OwnerIQ, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 5 Participantes califican su remuneración en OwnerIQ con A-, o en el máximo Top 15% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.En general, empleados de OwnerIQ están generalmente satisfechos con su equipo. 5 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con C+. La mayoría creen que las reuniones de OwnerIQ son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.La mayoría de empleados en OwnerIQ creen que el ambiente en OwnerIQ es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en OwnerIQ es extremedamente rápido. Cerca 33% de los empleados en OwnerIQ trabajan 8 horas o menos, mientras el 33% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.En general, los empleados de OwnerIQ no están muy contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 5 empleados que participaron creen que su vista futura en OwnerIQ algo que pueden mejorar.

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