Parkifi Culture | Comparably

Parkifi Cultura de la Empresa

Cultura de Parkifi

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

N/A

CEO de Parkifi

Ryan Sullivan Parkifi's CEO
Ryan Sullivan

Parkifi Misión, Visión y Valores

AnswerPercent
Compañeros de trabajo50%
Misión de la empresa50%
What's the main reason you stay at your current company?

Estado de la misión

Parking as easy to find as your destination, for everyone, everywhere.

Cultura de Parkifi de un Vistazo

2 empleados en Parkifi han revisado Parkifi en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado.

Información de la empresa

Dirección
Denver, CO
United States of America
Sitio web
parkifi.com
Fundado
2014

Descripción de la compañía

Parkifi is a real-time parking spot occupancy platform, providing real-time data to parking lot operators, cities, and mobile applications.

Parkifi Opiniones de empleados

Revisiones positivas
67%
67%
33%
Retroalimentación constructiva
33%

Comentarios positivos de los empleados

¿Qué son algunas de las mejores cosas de tu equipo?

Energy, enthusiasm and the desire to get things done is contagious, multiple teams have this.

Revisión de Equipo · Publicado hace 9 años
¿Qué es lo que más te gusta de tu equipo directivo?

Lots of good energy from the leadership team, although inexperience shows with some.

Revisión de Liderazgo/Directiva · Publicado hace 9 años

Retroalimentación constructiva de los empleados

¿Por qué te sientes menospreciado y que podría hacerte sentir mejor sobre tu compensación?

Long hard hours are made more tolerable with a bigger paycheck, salaries could be raised across the board.

Revisión de Compensación · Publicado hace 9 años

Dejar Sabera a Parkifi Que Quieres Trabajar Allí

Dejaremos saber a Parkifi que estos interesado en trabajar en la compania, manteniendo tu identidad personal anonima. Comparably le dara la oportunidad a Parkifi de contratarte. Cuando haya un puesto de trabajo que sea adecuado, haremos que se produzca la coincidencia.

Puntuación de Liderazgo

Tendencia al alzaLa Puntuación de esta categoría ha mostrado una tendencia al alza del % desde el mes pasado
80
out of 100
¿Calificación de ejecutivos?
55
out of 100
¿Calificación del CEO?
85
out of 100
¿Calificación del supervisor?

Puntuación de Compensación

Tendencia al alzaLa Puntuación de esta categoría ha mostrado una tendencia al alza del % desde el mes pasado
AnswerPercent
50%
No50%
¿Compensación justa?
AnswerPercent
100%
No0%
¿Satisfecho con beneficios?

Puntuación del Equipo

Tendencia al alzaLa Puntuación de esta categoría ha mostrado una tendencia al alza del % desde el mes pasado
AnswerPercent
0%
No100%
AnswerPercent
100%
No0%
¿Interacción con colegas?
90
out of 100
¿Calidad de colegas?

Puntuación del Entorno

Tendencia al alzaLa Puntuación de esta categoría ha mostrado una tendencia al alza del % desde el mes pasado
AnswerPercent
7 o menos0%
80%
1050%
1250%
Mas de 120%
¿Horas de trabajo por día?
AnswerPercent
Extremadamente rápido100%
Cómodamente rapido0%
Moderado0%
Un poco lento0%
Burocrático0%
¿Ritmo de trabajo?
AnswerPercent
Positivo100%
Negativo0%
¿Ambiente positivo de trabajo?

Puntuación de la Vista Futura

Tendencia al alzaLa Puntuación de esta categoría ha mostrado una tendencia al alza del % desde el mes pasado
75
out of 100
¿Perspectivas Futuras?
AnswerPercent
Fantástico0%
Bueno100%
Neutral0%
Malo0%
Terrible0%
¿Percepción del cliente?
AnswerPercent
100%
No0%
¿Entusiasmado de ir a trabajar?

Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en Parkifi

N/A

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en Parkifi

N/A

eNPS

Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"
0
Puntuación eNPS
0%Promoters
100%Passives
0%Detractors

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