Ragnar Relay Cultura de la Empresa

Cultura de Ragnar Relay

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados

3.7/5

La cultura general de Ragnar Relay está clasificada B-

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

Calificación del CEO

A+

Liderazgo/Directiva

Gerente

Retención

Compensación

B-

CEO de Ragnar Relay

Mejor 5%5% Mejor de empresas de tamaño similar en Comparably

Chris Infurchia

90 /100

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Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en Ragnar Relay

N/A

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en Ragnar Relay

N/A

eNPS

Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"

Bajo 45%45% Bajo de empresas de tamaño similar en Comparably

Puntuación eNPS

25%	Promoters
75%	Passives
0%	Detractors

Cultura de Ragnar Relay de un Vistazo

En general, los 4 Ragnar Relay empleados dan su liderazgo una B, o Top 25% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Ragnar Relay están satisfechos con su remuneración total en Ragnar Relay, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 4 Participantes califican su remuneración en Ragnar Relay con B-, o en el máximo Top 40% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, los empleados de Ragnar Relay están contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 4 empleados que participaron creen que su vista futura en Ragnar Relay es positivo.

4 empleados en Ragnar Relay han revisado Ragnar Relay en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado. En general, los 4 Ragnar Relay empleados dan su liderazgo una B, o Top 25% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.Empleados de Ragnar Relay están satisfechos con su remuneración total en Ragnar Relay, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 4 Participantes califican su remuneración en Ragnar Relay con B-, o en el máximo Top 40% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.En general, los empleados de Ragnar Relay están contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 4 empleados que participaron creen que su vista futura en Ragnar Relay es positivo.

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