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EMPLEADOS PARTICIPANTES: 6

Calificaciones totales: 116

CEO: Dennis Ulrich

Richline Group Cultura de la Empresa

Cultura de Richline Group

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados

2.9/5

La cultura general de Richline Group está clasificada C-

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

Equipo Ejecutivo

A-

Bonos y Beneficios

A-

Compensación

Felicidad

Juntas

B-

CEO de Richline Group

Bajo 15%15% Bajo de empresas de tamaño similar en Comparably

Dennis Ulrich

56 /100

Dejar Sabera a Richline Group Que Quieres Trabajar Allí

Dejaremos saber a Richline Group que estos interesado en trabajar en la compania, manteniendo tu identidad personal anonima. Comparably le dara la oportunidad a Richline Group de contratarte. Cuando haya un puesto de trabajo que sea adecuado, haremos que se produzca la coincidencia.

Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en Richline Group

N/A

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en Richline Group

N/A

eNPS

Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"

Bajo 45%45% Bajo de empresas de tamaño similar en Comparably

-17

Puntuación eNPS

33%	Promoters
17%	Passives
50%	Detractors

Misión, Visión y Valores

The Richline Group will maintain the highest standards of integrity in every action we take. We will utilize our leadership position to advance the relevance of the jewelry industry and responsibly fulfill our commitments. We will inspire our employees to grow and reach their potential. Innovation, technology, creativity and collaboration will be at the forefront starting with the focused efforts of our divisions to influence the market while being responsible to the world. In a collaborative effort with our partner customers and vendors, we will work responsibly to achieve product and service innovations, resulting in our mutual success.

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Cultura de Richline Group de un Vistazo

En general, los 6 Richline Group empleados dan su liderazgo una C-, o Bottom 30% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Richline Group están generalmente satisfechos con su remuneración total en Richline Group, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 6 Participantes califican su remuneración en Richline Group con B, o en el máximo Top 25% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de Richline Group están generalmente satisfechos con su equipo. 6 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con C-. La mayoría creen que las reuniones de Richline Group son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Richline Group creen que el ambiente en Richline Group es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Richline Group es confortablemente rápido. Cerca 75% de los empleados en Richline Group trabajan 8 horas o menos.

En general, los empleados de Richline Group no están muy contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 6 empleados que participaron creen que su vista futura en Richline Group es positivo.

6 empleados en Richline Group han revisado Richline Group en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado. En general, los 6 Richline Group empleados dan su liderazgo una C-, o Bottom 30% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.Empleados de Richline Group están generalmente satisfechos con su remuneración total en Richline Group, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 6 Participantes califican su remuneración en Richline Group con B, o en el máximo Top 25% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.En general, empleados de Richline Group están generalmente satisfechos con su equipo. 6 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con C-. La mayoría creen que las reuniones de Richline Group son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.La mayoría de empleados en Richline Group creen que el ambiente en Richline Group es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Richline Group es confortablemente rápido. Cerca 75% de los empleados en Richline Group trabajan 8 horas o menos.En general, los empleados de Richline Group no están muy contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 6 empleados que participaron creen que su vista futura en Richline Group es positivo.

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Beneficios y beneficios

Salud y bienestar: Seguro dental; Seguro de salud

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